一、装饰项目经理
招聘人数：2人
岗位职责：
负责制定项目目标和进度计划并对工程项目进行工程管理、成本控制，负责工程项目所有协调工作，保证工程顺利竣工并交付。
岗位要求：
1、大专以上学历，从事工程施工管理3年以上工作经验。
2、熟知装饰施工专业知识，具有较强的CAD绘图能力、成本预算能力、图纸审核能力。
3、具有良好的职业操守，较强的协调沟通能力、组织计划能力，有责任心、忠诚，工程专业能力较强。
二、设计师
招聘人数：2人
岗位职责：
1、美术设计类、广告学及相关专业，专科及以上学历；
2、具有2年以上硬装设计经验，具有较好的色彩、造型审美能力；
3、对设计有一定的创意及深度的理解；
4、对文案及策略有较强理解力，作品富有创意、内涵；对色彩把握及整体构成有良好的适用能力；
5、具能一定的组织能力和团队合作精神；
6、具有优秀的沟通技巧和人际交能能力。
岗位要求：
1、美术设计类、广告学及相关专业，专科及以上学历；
2、具有2年以上硬装设计经验，具有较好的色彩、造型审美能力；
3、对设计有一定的创意及深度的理解；
4、对文案及策略有较强理解力，作品富有创意、内涵；对色彩把握及整体构成有良好的适用能力；
5、具能一定的组织能力和团队合作精神；
6、具有优秀的沟通技巧和人际交能能力。
三、预算员
招聘人数：2人
岗位职责：
1、项目投资分析，进行日常成本测算，提供设计变更成本建议；
2、负责对设计估算、施工图预算、招标文件编制、工程量计算进行审核；
3、组织内部招标实施，配合外部招标；
4、合同文件的起草与管理，跟踪分析合同执行情况，审核相关条款；
5、工程款支付审核，结算管理，概预算与决算报告；
6、变更洽商审核及处理索赔事宜。
岗位要求：
1、建筑工程、造价、预算等相关专业大专以上学历；
2、2年以上相关工作经验，具有注册造价师资格优先；
3、熟练掌握相关领域工程造价管理和成本控制流程，了解相关规定和政策；
4、能够撰写招标文件、合同及进行商务谈判；
5、工作严谨，善于沟通，具备良好的团队合作精神和职业操守；
6、卓越的执行能力，学习能力和独立工作能力。
四、施工员
招聘人数：3-5人
岗位职责：
1、熟悉装饰装修施工工艺做法及流程、质量检验标准及相关报验内容，掌握本专业的相关材料的检验方法和质量要求；
2、能及时处理施工前和施工过程中出现的各种各样的问题；
3、协助项目经理组织人员审查竣工资料和对单位工程及单项工程初验和组织竣工验收。
4、具有良好的沟通能力，熟练使用CAD制图，富有责任心、事业心及团队合作精神。
岗位要求：
1、大专及以上学历，装饰装修相关专业，具有两年以上丰富的现场管理经验；
2、能吃苦耐劳，服从工作安排。
五、采购员
招聘人数：2人
岗位职责：
1、执行采购订单和采购合同，落实具体采购流程；
2、负责采购订单制作、确认、安排发货及跟踪到货日期；
3、执行并完善成本降低及控制方案；
4、开发、评审、管理供应商，维护与其关系；
5、填写有关采购表格，提交采购分析和总结报告；
6、完成采购主管安排的其它工作。
岗位要求：
1、中专及以上学历；
2、装饰行业1年以上相关采购工作经验；
3、熟悉采购流程，良好的沟通能力、谈判能力和成本意识；
4、工作细致认真，责任心强，思维敏捷，具有较强的团队合作精神；
5、有良好的职业道德和素养，能承受一定工作压力。
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